El Departament de Salut de la Ribera ha començat a rebre els primers reforços de plantilla des que el darrer 1 d’abril la Generalitat Valenciana recuperara la seua gestió. El personal s’ha ampliat amb 30 nous professionals, especialment personal d’Infermeria i Administració, amb l’objectiu d’intensificar els serveis assistencials, els d’atenció primària, la Unitat de Cures Intensives (UCI), Urgències i plantes d’hospitalització quirúrgica.
Aquests treballadors de nova incorporació formen part dels 303 professionals que la Conselleria de Sanitat anirà contractant paulatinament al llarg de 2018 per tal de fer front al dèficit de personal amb què comptava el Departament de Salut de la Ribera i equiparar així la seua plantilla a les ràtios de la resta de departaments de gestió pública directa.
Cal destacar que, després de l’extinció del contracte de gestió de servei públic per concessió, la Conselleria de Sanitat s’ha subrogat els 1.423 treballadors indefinits amb què comptava el Departament de Salut, als quals se sumen 254 treballadors eventuals que l’administració ha cobert, per primera vegada en aquest Departament, a través de la borsa de treball i dels quals, en aquestos primers dies, ja s’ha incorporat pràcticament el 100%.
