Al voltant d’una trentena de treballadores de la cadena de tendes de roba Zara-Lefties -moltes d’elles amb màscares per por a les represàlies- s’han concentrat aquest matí davant la botiga d’aquesta marca que hi ha al Colon de València per tal de denunciar uns ritmes de treball que els impedeixen gaudir de caps de setmanes complets de dos dies.
Segons han denunciat des de la secció sindical de la CGT de Zara, els caps de setmanes «consten de torns rotatius els dissabtes, que inclouen dos tancaments, una obertura i un dia lliure, que es canvia pel dia lliure que tenim entre setmana». Una situació que els impedeix gaudir de «caps de setmana de qualitat».
Segons informa Olga Baeza, representant sindical de CGT Zara i Lefties València «el nostre objectiu és fomentar la conciliació de vida personal i laboral, el nostre compromís i dedicació en el treball són indiscutibles, però també és crucial que cuidem del nostre benestar i mantinguem un equilibri saludable entre tots dos».
També denuncia que a altres territoris de l’estat «s’ha concedit [els caps de setmana de descans], però només a les persones amb càrrec, i s’exclou així la resta de la plantilla», una situació que creu injusta.
Des de CGT expliquen que fa mesos que «reunió rere reunió, no hem desistit a sol·licitar caps de setmana de qualitat» però la direcció de l’empresa «s’ha negat des dels seus inicis a negociar amb el nou Comité d’Empresa constituït a València, per la qual cosa, ens hem vist obligades a mobilitzar-nos».
Pla d’Igualtat
Una altra de les reivindicacions de la plantilla és l’aprovació del Pla d’Igualtat a l’empresa. «Les negociacions sobre aquesta qüestió segueixen estancades –expliquen des del Comité d’Empresa-, mentre que en altres províncies, com Sevilla o Madrid, ja l’han pactat».
